Acompañamiento social y laboral

Las aptitudes de cada persona, sus intereses y sus motivaciones, ayudan a definir el perfil laboral de cada uno.

Con el objetivo de identificar estas características personales de cara al proceso formativo y de inserción laboral, se ha puesto en marcha el servicio de acompañamiento social y laboral.

Este servicio se dirige, sobre todo, a personas que tienen poca formación académica, que han realizado un proceso migratorio, que están en situación de sin hogar o que desean mejorar sus conocimientos y habilidades, y que aún están lejos de poder acceder con éxito a una oferta de trabajo.

Con los diferentes talleres que se proponen, se pretende identificar las principales aptitudes y áreas de mejora, así como hacer una aproximación al perfil profesional; aumentar el nivel de conocimientos, habilidades personales y de motivación; y adquirir una visión global de la red laboral.